为深入落实立德树人根本任务，提升学院内设机构负责人业务能力和工作水平，推动产学研用深度融合，7月10日至12日，针灸推拿学院·养生康复学院赴苏州开展专题培训。
学院党委书记王珏在开班动员中指出，此次培训是学院内设机构负责人选聘工作完成后的一场“及时雨”，教研室（实验室、中心）是高校教学科研人才培养中最基层的管理组织，是党的教育方针政策在高校教育中的执行者、是知识传承和知识创新的承担者、是教学科研工作的实践者。教研室（实验室、中心）主任的素质、能力、水平直接决定学院工作质量和水平。她对全体教研室（实验室、中心）主任提出三点要求。一要讲政治，站在更高角度谋划基层组织发展；二要讲团结，充分调动本部门教师参与学校学院各项任务的积极性；三要讲奉献，率先垂范，以身作则，努力成为教学科研管理的内行和专家。
会议现场
培训班以辅导报告和小组讨论等形式开展，学校高评中心副主任孙荪和科技处副处长严辉，分别围绕教学研究选题、成果报奖和科研管理能力提升作辅导报告。苏州市委党校季丽教授带领全体学员开展“岗位胜任力”结构化研讨，围绕“如何进一步发挥教研室职能，赋能学院工作高质量发展”这一主题，对当前制约教研室职能发挥的关键因素进行深入探讨，剖析问题产生的原因，并构建解决策略。
孙荪、严辉作辅导报告
季丽带领参培学员作结构化研讨
培训结束后，学院党委组织了“学党纪践初心，佑健康担使命”党日活动。党员们参观承淡安纪念馆，重温澄江针灸学派历史，汲取淡安先生精神力量，推动中医药事业传承创新。与李良济国医馆联合开展惠民义诊，现场为150余名患者提供中医诊疗服务，进一步彰显学院“德以修身，术以济世”院训精神，将党纪学习教育成果融入实践。
主题党日活动
惠民义诊
培训期间，学院还赴苏州雷允上国药连锁总店有限公司和李良济集团，开展“访企拓岗促就业”系列活动。学院与用人单位就推进协同育人、拓宽毕业生就业渠道开展交流研讨，并就产学研深度合作达成初步意向。
