4月8日上午，学校在丰盛楼学术报告厅召开2020年干部大会，部署2020年度学校重点工作，对新时代新起点推动改革再出发、实现发展高质量进行动员。

全体校领导，全体正科职以上干部，各学科、专业带头人，三级以上教授，各级人大代表、政协委员，各民主党派负责人参加会议。大会同时设立主会场和11个分会场。校党委副书记、副校长张策华主持会议。

大会主会场

分会场

胡刚校长代表学校对2020年度重点工作进行了全面部署并作明确要求。胡刚指出，2020年是中国历史和南中医发展史上极其重要的年份，要在实现与“两个一百年”历史交汇、“强富美高”新江苏建设再出发同频共振中思考和谋划年度工作，要深刻把握“特色看学科、水平看专业、实力看老师、质量看学生、形象看生态、动能看改革、发展看班子、根本看党建”等高校工作的八个维度，努力书写好“双一流”阶段性建设的南中医答卷。

胡刚强调，要取得疫情防控和“双高”建设的双胜利，必须狠抓五个方面重点工作：一要强调、强调、再强调，坚持、坚持、再坚持，坚决打赢疫情防控阻击战；二要在“赶考”中“交卷”，以优异成绩通过“双一流”建设评估，为南中医赢得历时三十年的“两步走”先机；三要迎接提质增效、转型升级的江苏高水平大学建设2.0时代，在新起点上再出发；四要精心组织第五轮学科评估，推动学科建设再上新台阶；五要理解把握教学建设内涵要素，着力推进一流本科教育。

胡刚校长代表学校对2020年度重点工作进行全面部署

胡刚要求，学校全年工作要在3个方面15项工作上重点发力。在深化改革方面，要高质量编制“十四五”发展规划、着力构建责权利清晰的学部制运行机制、以师生满意为目标深化实施放管服改革、在全员聘任基础上完善绩效工资制度、以干部培训为抓手加强治理体系能力建设；在内涵建设方面，要切实开展“研究生教育质量年”建设管理工作、大力提升科技工作贡献度、充分彰显科技组织管理工作对内涵建设的引领力、着力推进中医药及中国文化的国际传播、做好做活开放协同大文章；在条件保障方面，要引培并举打造一流师资队伍、建设全校性科技大平台、开源节流多方筹措办学资源、推进汉中门校区建设拓展办学空间、大力实施幸福校园建设，提升广大师生员工的获得感。

胡刚强调，“不干，半点马克思主义都没有！”各级干部必须严格要求、严格教育、严格管理，切实转变工作作风，要从做什么、做了多少转变为做成了什么、做出什么成效，一级带着一级干，干出新时代模样，干出“双一流”模样。

程纯书记作总结讲话，从认识论和方法论的角度，对落实好全年党政工作提出要求。

程纯指出，辩证把握当下之“危”与未来之“机”是“后疫情”时代学校事业发展的关键。要把握好坚持学科特色、提升办学品质的发展之“机”，坚持发挥中医药的“五大资源”优势、充分利用中医药战“疫”赢得的宝贵窗口期，对于学校特色发展、高质量发展，将是一次进一步提升品质、提档升级的重大机遇；要把握好进一步解放思想、转变治理方式的改革之“机”，创新教育理念，深化教学改革，努力形成先发优势，下好“先手棋”；要把握好防范管理漏洞、完善治理体系的补短之“机”，通过疫情“大考”，检视弥补疫情防控中已暴露的管理漏洞，完善信息化管理等长期薄弱环节，提升学校治理体系和治理能力现代化水平。

程纯书记作总结讲话

程纯强调，要认真开展“解放思想、争创一流”大讨论活动，以新思想引领解放思想、统一思想。思想是行动的先导，发展中存在的一切问题都是学习实践新思想不到位的结果，学校改革创新的一切工作都要向新思想新理念对标；思想是办法的源泉，要向解放思想要办法，在思路中找出路，真正把对学校的感情、对事业的钟情、激发的热情转化为实实在在的干事创业方法；思想是团结的动力，我们解放的是“因循守旧”的老思想，统一的是“与时俱进”的新思想，要注意发动群众、依靠群众，调动所有人的积极性，团结一切可以团结的力量。

程纯重申当前学校干部队伍存在的“五缺五不缺”问题，要求全体干部在发扬斗争精神中不断增强斗争本领，以跳出“舒适区”的勇气和担当，全力推动落实全年党政工作。号召全体干部振作精神状态，与懒散和惰性作斗争，争做“行动派”“实干家”，不为困难找借口、只为发展找办法；净化运行生态，与懈怠和消极作斗争，努力使命运共同体中的每个人都成为推动学校事业发展的奋斗者，只争朝夕、不负韶华，敢向高手挑战、敢与强手过招；巩固发展势态，与矛盾和困难作斗争，坚持“培养中医，提高中医”的初心使命，坚定建设一流中医药大学的信念，坚持在兼顾各种考核压力的同时保持发展的定力和耐力，共同建设“别人眼中的大学”和“受人尊敬的大学”！

会上，曾莉副校长代表学校疫情防控工作领导小组，对学校疫情防控工作进行了阶段性小结，并就教师返校和学生开学后疫情防控工作做出安排。