基础医学院青年教师拜师仪式成功举行

为加强中医学术传承，加快中医教学、科研和临床人才的培养，促进中医学术可持续性发展和提供人才支撑，提高青年教师职业素质和专业学术水平，帮助新教师适应工作环境，实现教师的职业生涯目标，加强对青年科研人员的培养，使得基础医学院35岁以下的青年科研人员了解科学前沿，帮助他们尽快脱颖而出，承担科研工作重任，2008年10月15日下午两点，在B5201举行了基础医学院青年教师拜师会。 吴勉华校长，人事处、教务处等学校领导参加了本次的拜师会。

拜师会由基础医学院赵聚山书记主持，他对本次培养计划进行了简单介绍，并指出，基础医学院启动青年导师制工作，由各教研室选派学术造诣高、科研经验丰富、的优秀教师担任青年教师的导师，充分发挥他们的传、帮、带作用；全院共遴选出15位基础条件较好，有培养前途的青年教师作为首批培养对象，以1年为一个周期。进入导师制的青年教师1年内必须完成相应的考核目标，学院将对导师和青年教师按考核目标实行阶段和终期考核，若不能完成考核目标，则要继续参加培养。

会上，新聘本科生导师代表杨进教授及青年教师代表张卫华老师分别作了精彩的发言，与会领导分别向各导师颁发了青年导师制聘书。吴勉华校长发表了讲话，充分肯定了本次拜师会的重要意义，还就如何加强青年教师培养工作，向导师和青年教师提出了殷切希望和要求。他强调，要做好学问首先要做好人，青年教师要珍惜这次的学习机会，不仅要学习老教师的学术水平，总结经验并传承下来，更要学习老教师良好的师德风范，尽快成为一名优秀的教师。拜师会取得了圆满成功！

师徒相授是被中国医学史的长期实践证明有效的中医学术发展的重要途径之一，中医学术传承需要一代又一代杏林人对中医文化的悉心参详和不懈追求，在这样的薪火相传中，千古中医的精髓才能够历久弥新、经久不衰。